Project Management for ALL



انضم إلى المنتدى ، فالأمر سريع وسهل

Project Management for ALL

Project Management for ALL

هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.
Project Management for ALL

All About Construction Project Management


    دكتور صلاح لطفي آل هارون - المواصفات الدولية للتدريب ISO10015

    avatar
    المعايير الدولية للتدريب


    عدد الرسائل : 54
    تاريخ التسجيل : 01/12/2016

    دكتور صلاح لطفي آل هارون -  المواصفات الدولية للتدريب ISO10015  Empty دكتور صلاح لطفي آل هارون - المواصفات الدولية للتدريب ISO10015

    مُساهمة من طرف المعايير الدولية للتدريب الثلاثاء نوفمبر 27, 2018 8:34 pm

    دكتور صلاح لطفي آل هارون - المواصفات الدولية للتدريب ISO10015
    وسائل التدريب ومعايير الاختيار Training methods and criteria for selection
    - يجب وضع قوائم بكافة الوسائل المحتملة لتلبية الإحتياجات التدريبية والطريقة الملائمة للتدريب سوف تعتمد على قائمة الموارد والمعوقات والأهداف.
    - ويمكن ان تشتمل وسائل التدريب على:
     دورات أو ورش عمل فى الموقع أو خارج الموقع.
     منح تدريبية.
     التوجيه والإرشاد على الوظيفة.
     التدريب الذاتي.
     التدريب عن بعد.
    - ويجب تحديد وتوثيق معايير اختيار الوسائل الملائمة أو مجموعة الوسائل.
    ويمكن لتلك المعايير أن تشتمل على:
     التاريخ والمكان.
     التجهيزات.
     التكلفة.
     أهداف التدريب.
     مجموعة المتدربين المستهدفة (موقع مهنى حالى أو مخطط وخبرة نوعية وأقصى عدد من المشاركين).
     زمن التدريب وتتابع التطبيق.
     أشكال التقييم والاختبار ومنح الشهادات

    40304 مواصفة خطة التدريب Training plan specification
    - يجب وضع مواصفة لخطة التدريب بغرض التفاوض مع مقدم التدريب المحتمل مستقبلا على نوعية عمليات التدريب وعلى سبيل المثال تقديم محتوى تدريبي محدد.
    ويجب أن تراعى المواصفة الجوانب الآتية:
     أهداف ومطالب المنشأة.
     مواصفة الاحتياجات التدريبية.
     أهداف التدريب.
     المتدربون (المجموعات المستهدفة أو الأفراد المستهدفون).
     وسائل التدريب والإطار العام للمحتوى.
     مطالب البرنامج الزمنى والتواريخ والعلامات الهامة.
     مطالب الموارد مثل المواد التدريبية والأفراد.
     مطالب مالية.
     المعايير والوسائل الموضوعة لتقييم ناتج التدريب وقياس الآتي:
    - رضاء المتدربين.
    - مدى اكتساب المتدربين للمعرفة والمهارة والسلوك.
    - أداء المتدربين في وظائفهم.
    - رضاء إدارة المتدربين.
    - الأثر على منشأة المتدربين.
    - إجراء لمراقبة العملية التدريبية
    إن مواصفة خطة التدريب هي وسيلة ملائمة لوضع فهم واضح لاحتياجات المنشأة ومطالب التدريب وأهداف التدريب وما سوف يحصل عليه المتدربين كنتيجة للتدريب.



    للمزيد حول مشروع #المعايير_الدولية_للتدريب
    واختبارات التقييم المهني للمدربين
    تفضل بزيارة موقع معهد معايير التدريب www.ici-uk.net
    أو الموقع الرسمي للدكتور صلاح لطفي www.salahlotfy.com

      الوقت/التاريخ الآن هو الخميس مايو 16, 2024 5:43 am